× Ngôi nhà homedy Sứ mệnh của homedy Tại sao chọn homedy Vị trí đang tuyển Thông tin liên hệ

Ngôi nhà homedy


Làm hết sức - Chơi hết mình

Tại sao chọn HOMEDY.COM

MÔI TRƯỜNG NĂNG ĐỘNG
  • Sếp trẻ trung, Leader năng động, Đồng nghiệp nhí nhảnh.
  • Văn phòng cực sang, có thể sống ảo ở mọi góc.
  • Chỉ làm việc từ thứ 2 - 6.
LƯƠNG THƯỞNG HẤP DẪN
  • Thu nhập 8 con số, thưởng nóng, hoa hồng không giới hạn.
  • Ngày ngày uống trà sữa, cuối tháng vẫn có thể đi shopping.
CƠ HỘI THĂNG TIẾN
  • Được cấp trên tạo điều kiện chứng tỏ năng lực bản thân hết mức có thể.
  • Ưu tiên ứng viên đam mê tốc độ để theo kịp lộ trình thăng tiến quá nhanh và nguy hiểm.
ĐƯỢC HỌC HỎI
  • Não sẽ thêm nhiều nếp nhăn vì hàng ngày được tiếp xúc với kho kiến thức vô tận từ các founder, leader và đồng đội xung quanh.
ĐƯỢC ĐI DU LỊCH THOẢI MÁI
  • Yêu cầu sức khỏe cao để “lên rừng, xuống biển” và bộc lộ bản chất cùng 500 anh em Homediers.
  • Nếu không đủ điều kiện sức khỏe sẽ phải đi nghỉ dưỡng 3 – 4 ngày.
ĐƯỢC QUAN TÂM
  • Bao khỏe – bao đẹp vì được cưng chiều 365 ngày/năm.
  • Party liên miên, sinh nhật, lễ tết nhận quà không xuể.

VỊ TRÍ ĐANG TUYỂN

1. Vị trí: TELESALES TEAM LEADER

  • Cấp bậc: Leader
  • Sản phẩm: Homedy.com
  • Địa điểm làm việc: Hà Nội
  • Thời gian làm việc: từ 8h đến 17h30, thứ 2 đến thứ 6 (nghỉ thứ 7 và Chủ nhật).
  • Mức lương: Lương cứng 12 – 25 triệu /tháng. Hoa hồng theo doanh số nhóm.
  • Kinh nghiệm: Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm.
  • Trình độ học vấn: Tốt nghiệp cao đẳng trở lên.
Mô tả công việc:
  • - Quản lý team (5-10 thành viên) và đề ra kế hoạch kinh doanh để đạt mục tiêu doanh số được giao.
  • - Chịu trách nhiệm về doanh số của team và Công ty.
  • - Liên tục hướng dẫn, đào tạo các thành viên trong team để đảm bảo các thành viên làm việc hiệu quả.
  • - Giám sát, thúc đẩy các thành viên trong team đạt được mục tiêu cá nhân đề ra và đảm bảo hiệu suất làm việc của cả team.
  • - Ghi nhận và thưởng cho những thành viên có đóng góp nổi bật.
  • - Thu thập các kiến thức liên quan đến thị trường nhắm tối đa hóa cơ hội kinh doanh.
  • - Phối hợp và tương tác với các team leader khác, các bộ phận khác hướng tới mục tiêu chung của Công ty.
  • - Báo cáo trực tiếp cho Giám đốc kinh doanh.
  • - Các công việc khác được phân công bởi Quản lý trực tiếp.
Yêu cầu:
  • Kiến thức yêu cầu:
  • - Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm làm Telesales/Sale Team Leader với team có từ 5 thành viên trở lên
  • - Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực bất động sản hoặc thương mại điện tử
  • - Có kinh nghiệm kinh doanh khách hàng B2C là một lợi thế.
  • Kỹ năng
  • - Có kỹ năng quản lý, giao tiếp, xử lý tình huống tốt.
  • Khả năng
  • - Khả năng nhìn nhận, đánh giá con người.
  • Kinh nghiệm:
  • - Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm làm Telesales/Sale Team Leader với team có từ 5 thành viên trở lên.
Quyền lợi:
  • - Thưởng thi đua hàng ngày, tuần, quý.
  • - Cơ hội thăng tiến rõ ràng (thăng tiến lên vị trí cao hơn hoặc đảm nhiệm team có số lượng thành viên lớn hơn).
  • - Phụ cấp ăn trưa, laptop, gửi xe.
  • - Môi trường làm việc trẻ trung, năng động.
Yêu cầu hồ sơ:
  • - Liên hệ: Phòng Nhân sự 0936.268.359
  • - Nộp hồ sơ trực tiếp: Tầng 3, tòa A-B, Imperia Garden, 145 Nguyễn Tuân, Thanh Xuân_HN.
  • - Gửi CV qua địa chỉ email: hr@homedy.com
Hạn nộp hồ sơ: 31/12/2020

2. Vị trí: CHUYÊN VIÊN CHĂM SÓC KHÁCH HÀNG

  • Cấp bậc: Nhân viên
  • Sản phẩm: Homedy.com
  • Địa điểm làm việc: Hà Nội
  • Thời gian làm việc: từ 8h đến 17h30, thứ 2 đến thứ 6 (nghỉ thứ 7 và Chủ nhật).
  • Mức lương: 6-10 triệu/tháng. ( + Hoa hồng từ 5% đến 22%).
  • Kinh nghiệm: không yêu cầu.
Mô tả công việc:
  • - Tư vấn, giới thiệu đến các khách hàng tiềm năng sử dụng các sản phẩm, dịch vụ đăng tin, quảng cáo của công ty (bao gồm tư vấn qua điện thoại và tư vấn trực tiếp).
  • - Đàm phán, ký kết, triển khai các hợp đồng dịch vụ đăng tin.
  • - Tìm kiếm, khai thác mở rộng mạng lưới khách hàng của công ty.
  • - Teamwork cùng các thành viên khác
  • - Hoàn thành KPIs cá nhân theo mỗi tuần/tháng/quý/năm.
Yêu cầu:
  • Kiến thức yêu cầu:
  • - Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm về sóc khách hàng hoặc telesales, sale.
  • - Chấp nhận sinh viên mới ra trường nhưng có đam mê và tố chất kinh doanh.
  • Kỹ năng
  • - Có kỹ năng giao tiếp, thuyết phục và đàm phán.
  • - Không nói ngọng, nói lắp, không nói giọng địa phương.
  • - Có laptop.
Quyền lợi:
  • - Lương cứng 6-10triệu /tháng. Hoa hồng theo doanh số thu về từ 5 - 22%.
  • - Được đào tạo bài bản, chuyên nghiệp.
  • - Thưởng thi đua hàng ngày, tuần, quý.
  • - Phụ cấp ăn trưa, laptop, gửi xe.
  • - Môi trường làm việc trẻ trung, năng động.
Yêu cầu hồ sơ:
  • - Liên hệ: Phòng Nhân sự 0936.268.359
  • - Nộp hồ sơ trực tiếp: Tầng 3, tòa A-B, Imperia Garden, 145 Nguyễn Tuân, Thanh Xuân_HN.
  • - Gửi CV qua địa chỉ email: hr@homedy.com
Hạn nộp hồ sơ: 31/12/2020

3. Vị trí: TRƯỞNG PHÒNG KINH DOANH

  • Cấp bậc: Trưởng phòng kinh doanh
  • Sản phẩm: Homedy.com
  • Địa điểm làm việc: Hà Nội và TP. Hồ Chí Minh
  • Thời gian làm việc: Từ 8h đến 17h30, thứ 2 đến thứ 6 (nghỉ thứ 7 và Chủ nhật).
  • Mức lương: Upto 2500 USD
  • Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Đại học trở lên.
Mô tả công việc:
  • 1. Xây dựng chiến lược, kế hoạch kinh doanh:
  • • Có trách nhiệm xây dựng chiến lược kinh doanh căn cứ trên kế hoạch đầu tư và định hường phát triển kinh doanh của Ban lãnh đạo công ty.
  • • Xây dựng kế hoạch kinh doanh trên chiến lược kinh doanh đã được phê duyệt, đồng thời đáp ứng chỉ tiêu kinh doanh do Ban lãnh đạo công ty giao.
  • • Tổ chức thực hiện kế hoạch kinh doanh, giám sát và chịu trách nhiệm về kết quả kế hoạch kinh doanh.
  • 2. Tổ chức hoạt động kinh doanh và chịu trách nhiệm trước Ban lãnh đạo công ty:
  • • Kiểm tra điều kiện của các gói sản phẩm trước khi thương mại ra thị trường.
  • • Chủ trì xây dựng phương án thương mại tối ưu nhằm đạt chỉ tiêu kinh doanh.
  • • Thường xuyên đôn đốc, kiểm tra kết quả của cán bộ nhân viên trong phòng.
  • • Phổ biến, đào tạo cán bộ nhân viên các nghiệp vụ kinh doanh mới, sản phẩm mới.
  • • Hỗ trợ nhân viên trong công tác xử lý các tình huống phát sinh trong bán hàng,…. để nhân viên hoàn thành chỉ tiêu kinh doanh.
  • • Phối hợp với các bộ phận liên quan tổ chức thực thi hợp đồng đã giao dịch.
  • • Đôn đốc, thúc đẩy các khách hàng thanh toán công nợ đầy đủ.
  • • Xử lý các vấn đề phát sinh liên quan đến hợp đồng đã giao dịch.
  • • Nghiên cứu thị trường, đối thủ cạnh tranh điều chỉnh chiến lược kinh doanh phù hợp, hiệu quả.
  • • Chịu trách nhiệm trước Ban lãnh đạo về kết quả kinh doanh của bộ phận.
  • • Phát triển thị trường trong và hướng đến ngoài nước thông qua hệ thống văn phòng, đại lý, đối tác, cộng tác viên.
  • 3. Quản lý, điều hành công việc của nhân viên trong bộ phận, đảm bảo hoàn thành mục tiêu, chức năng, nhiệm vụ:
  • • Xác định nhu cầu nhân sự, đề xuất tuyển dụng
  • • Phân công công việc cho từng nhân viên
  • • Kiểm tra kế hoạch thực hiện công việc của nhân viên
  • • Giám sát, nhắc nhở nhân viên thực hiện công việc. Điều chỉnh mục tiêu kế hoạch khi cần thiết và đánh giá kết quả thực hiện công việc của nhân viên
  • • Động viên, khuyến khích, thúc đẩy nhân viên thực hiện công việc
  • 4. Tham vấn cho Ban lãnh đạo công ty về chiến lược đầu tư
  • • Tham vấn cho Ban lãnh đạo công ty đầu tư sản phẩm phù hợp với thị trường.
  • • Tham vấn cho Ban lãnh đạo công ty mô hình tổ chức tối đa hóa hiệu quả kinh doanh.
  • 5. Phối hợp và thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Giám đốc
  • • Phối hợp tổ chức thực hiện các chương trình marketing, chăm sóc khách hàng
  • • Chủ trì, phối hợp xây dựng hệ thống quản lý chất lượng của bộ phận Kinh doanh.
  • • Thực hiện các nhiệm vụ khác theo chức năng và yêu cầu của Tổng Giám đốc.
Tiêu chí ứng viên:
  • 1. Tiêu chí về kiến thức
  • • Tốt nghiệp Đại học trở lên, chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Marketing hoặc các ngành có liên quan
  • • Nắm vững và am hiểu quy định pháp luật về hoạt động kinh doanh như luật doanh nghiệp, luật đất đai, luật thuế, luật thương mại.
  • • Nắm vững nghiệp vụ kinh doanh
  • • Có kiến thức về tài chính và quản lý doanh nghiệp.
  • 2. Tiêu chí về kỹ năng
  • • Kỹ năng xây dựng quan hệ và phát triển mạng lưới.
  • • Kỹ năng tổ chức, điều hành và quản lý công việc
  • • Kỹ năng xử lý tình huống
  • • Kỹ năng giao tiếp
  • • Kỹ năng bán hàng
  • 3. Các năng lực cần có
  • • Có năng lực quản lý, năng động, nhiệt tình, sáng tạo và trách nhiệm cao trong công việc.
  • • Khả năng thuyết phục và ảnh hưởng tới người khác.
  • • Khả năng viết và trình bày bài thuyết trình
  • • Khả năng xây dựng hệ thống
  • • Kiến thức về các kỹ thuật quảng cáo và xúc tiến bán hàng.
  • • Khả năng duy trì hình ảnh chuyên nghiệp và xây dựng hình ảnh tích cực về công ty đối với cộng đồng.
  • • Khả năng làm việc độc lập
  • • Khả năng phân tích tài chính và hoạt động kinh doanh
  • • Khả năng quản lý, giám sát và điều phối nhóm làm việc
  • 4. Tiêu chí về kinh nghiệm:
  • • Có trên 05 năm làm việc trong lĩnh vực kinh doanh, marketing
  • • Có ít nhất 03 năm đảm nhận vị trí tương đương
Chế độ đãi ngộ:
  • 1. Chế độ lương, thưởng
  • • Mức lương: Upto 2500 USD
  • • Thưởng Doanh số: theo doanh thu.
  • • Cơ hội doanh số cao, tỉ lệ thưởng doanh số cạnh tranh so với mặt bằng hiện nay
  • • Thưởng, phụ cấp khác: Phụ cấp ăn trưa, Phụ cấp máy tính, Phụ cấp gửi xe, Thưởng thi đua hàng tuần, hàng tháng, Thưởng lễ, Thưởng cuối năm…
  • • Chính sách lương, thưởng: minh bạch, công bằng, cạnh tranh theo năng lực bản thân và kết quả công việc.
  • • Đánh giá năng lực dựa trên hiệu quả công việc, xét tăng lương 01 - 02 lần/năm.
  • 2. Chế độ phúc lợi xã hội
  • • Được nhận các quyền lợi và chế độ chính sách theo Luật Lao Động; Luật BHXH và quy định của Công ty như thưởng lễ, Tết, tháng lương 13…
  • • Được tham gia các hoạt động Nghỉ mát, hoạt động Teambuilding, các giải thi đấu thể thao, hoạt động văn nghệ...
  • • Được làm việc trong một trong những văn phòng đẹp nhất Việt Nam với khu vui chơi, giải trí ngay tại văn phòng
  • 3. Môi trường làm việc
  • • Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, văn minh và đoàn kết
  • • Được tạo điều kiện tốt nhất để phát huy khả năng bản thân một cách dân chủ
  • • Cơ hội làm việc và gắn bó lâu dài trong công ty đầu tư công nghệ và truyền thông internet hàng đầu Việt Nam.
  • • Được đào tạo định kỳ, đào tạo kỹ năng nâng cao, xét duyệt lên các vị trí cao hơn
Yêu cầu hồ sơ:
  • 1. Hồ sơ:
  • • CV đính kèm ảnh ( bắt buộc)
  • • File đính kèm ghi rõ: Họ và tên_Vị trí ứng tuyển
  • 2. Phương thức liên hệ:
  • - Ưu tiên ứng viên gửi CV trực tiếp vào mail: hr@homedy.com
  • • Số Hotline: 0936 268 359
  • • Nộp hồ sơ trực tiếp:
  • Hà Nội: Tầng 3, tòa A-B, Imperia Garden, 145 Nguyễn Tuân, Thanh Xuân, Hà Nội
  • Hồ Chí Minh: Tầng 2, 253 Điện Biên Phủ, Quận 3, TP. Hồ Chí Minh
Hạn nộp hồ sơ: 31/12/2020

1. Vị trí: CHUYÊN VIÊN PHÂN TÍCH (BUSINESS ANALYST)

  • Cấp bậc: Nhân viên
  • Sản phẩm: Homedy.com
  • Địa điểm làm việc: Hà Nội
  • Thời gian làm việc: từ 8h đến 17h30, thứ 2 đến thứ 6 (nghỉ thứ 7 và Chủ nhật).
  • Mức lương: Thỏa thuận lên đến 15 triệu/tháng.
  • Kinh nghiệm: 01 năm
  • Trình độ học vấn: Đại học.
Mô tả công việc:
  • - Phân tích và đánh giá nhu cầu thị trường: Đánh giá và phân tích thị trường: biến động, xu hướng thị trường, đối thủ cạnh tranh, phân đoạn thị trường, đề xuất sản phẩm dịch vụ kèm theo.
  • - Tiếp nhận, phân tích, làm rõ và thống nhất các yêu cầu của khách hàng( thông tin từ nội bộ các bộ phận trong công ty và đối tác); lập tài liệu mô hình, giải pháp dựa trên yêu cầu đã thu thập được.
  • - Phối hợp hoạt động với đội phát triển(kỹ thuật) và bộ phận liên quan trong việc phát triển các tính năng/tiện ích mới.
  • - Đánh giá và đề xuất sản phẩm, dịch vụ của website; lên phương án cải thiện, tối ưu.
  • - Phân tích, đánh giá hiệu quả sản phẩm, dịch vụ và đưa ra giải pháp nâng cao sức cạnh tranh của sản phẩm trên thị trường.
  • - Hỗ trợ, đưa ra các giải pháp xử lý các hình huống phát sinh trong quá trình triển khai của đội phát triển, nâng cao trải nghiệm của KH, người dùng.
Yêu cầu:
  • - Chuyên ngành CNTT là một lợi thế.
  • - Có kinh nghiệm về lĩnh vực Digital marketing, có kiến thức về ngành bất động sản là một lợi thế.
  • - Khả năng làm việc độc lập và theo nhóm,giải quyết vấn đề tốt.
  • - Chủ động nghiên cứu tài liệu tốt.
  • - Đam mê, sáng tạo, có trách nhiệm cao trong công việc.
Quyền lợi:
  • - Thưởng theo kế hoạch và hoạt động kinh doanh.
  • - BHXH và phúc lợi đầy đủ.
  • - Phụ cấp ăn trưa, gửi xe, laptop.
  • - Môi trường làm việc trẻ trung, năng động.
Yêu cầu hồ sơ:
  • - Liên hệ: Phòng Nhân sự 0936.268.359
  • - Nộp hồ sơ trực tiếp: Tầng 3, tòa A-B, Imperia Garden, 145 Nguyễn Tuân, Thanh Xuân_HN.
  • - Gửi CV qua địa chỉ email: hr@homedy.com
Hạn nộp hồ sơ: 31/12/2020

1. Vị trí: Chuyên viên Social Marketing

  • Cấp bậc: Nhân viên
  • Sản phẩm: homedy.com
  • Địa điểm làm việc: Hà Nội
  • Thời gian làm việc: từ 8h đến 17h30, thứ 2 đến thứ 6 (nghỉ thứ 7 và Chủ nhật).
  • Mức lương: 8 - 12 triệu
  • Trình độ học vấn: Đại học.
Mô tả công việc:
  • - Sáng tạo, xây dựng nội dung tin đăng, bài quảng bá và chịu trách nhiệm quản lý nội dung trên website, fanpage, group cộng đồng của công ty.
  • - Kết hợp cùng Team Marketing khác lên ý tưởng về concept cho photoshoot, TVC, viral clip… theo từng campain trên các kênh Social.
  • - Tham gia xây dựng và triển khai các sản phẩm Marketing cho các chiến dịch Branding lớn, nhỏ của Công ty.
  • - Nghiên cứu insights khách hàng và nắm bắt trend trên các kênh Social (Facebook, Instaram, Zalo...).
  • - Lập kế hoạch và triển khai thực hiện các event, sự kiện của công ty vào các dịp đặc biệt như sinh nhật, giáng sinh, kỷ niệm…
  • - Tham gia các công việc khác theo yêu cầu của công ty.
Yêu cầu:
  • KIẾN THỨC
  • - Tốt nghiệp ĐH chuyên ngành Marketing hoặc các ngành có liên quan;
  • - Ưu tiên các ứng viên có kinh nghiệm quản trị fanpage, có kinh nghiệm sáng tạo nội dung cho các kênh Social.
  • - Khả năng tìm hiểu, phân tích và học hỏi các xu hướng marketing hiện đại.
  • - Khả năng ngôn ngữ và hình ảnh tốt, có tư duy, óc sáng tạo, có kiến thức nền tảng về các kênh Marketing, khả năng phân tích và nắm bắt thị hiếu, hành vi khách hàng.
  • - Ưu tiên các ứng viên có kinh nghiệm quản trị fanpage, có kinh nghiệm sáng tạo nội dung cho các kênh Social.
  • - Kỹ năng làm việc độc lập, làm việc nhóm
  • - Có tinh thần trách nhiệm, chịu được áp lực cao trong công việc
Quyền lợi:
  • - Thưởng theo chính sách và hoạt động kinh doanh của công ty
  • - Phụ cấp ăn trưa, laptop, gửi xe.
  • - Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, thân thiện.
Yêu cầu hồ sơ:
  • - Liên hệ: Phòng Nhân sự 0936.268.359
  • - Nộp hồ sơ trực tiếp: Tầng 3, tòa A-B, Imperia Garden, 145 Nguyễn Tuân, Thanh Xuân_HN.
  • - Gửi CV qua địa chỉ email: hr@homedy.com
Hạn nộp hồ sơ: 31/12/2020

2. Vị trí: Digital Marketing Leader

  • Số lượng: 01
  • Cấp bậc: Trưởng nhóm
  • Sản phẩm: homedy.com
  • Địa điểm làm việc: Hà Nội
  • Thời gian làm việc: từ 8h đến 17h30, thứ 2 đến thứ 6 (nghỉ thứ 7 và Chủ nhật).
  • Mức lương: Up to $1200
  • Kinh nghiệm: 02 năm
  • Trình độ học vấn: Đại học.
Mô tả công việc:
  • - Đề xuất và triển khai kế hoạch Digital Marketing nhằm đạt được mục tiêu (KPIs) của công ty.
  • - Tối ưu hóa các chiến dịch digital marketing trên các kênh online như: Google, Facebook, Insider, Cốc Cốc, Linkedin, Zalo, Email...
  • - Giám sát hiệu quả các hoạt động digital marketing, đánh giá, đo lường và báo cáo về hiệu suất của tất cả các chiến dịch digital theo các mục tiêu (theo ROI và KPIs).
  • - Giám sát hiệu quả với Bộ phận kinh doanh cũng như các bộ phận liên quan sau mỗi chiến dịch.
  • - Quản lý nhóm để triển khai và đo lường hiệu quả trước và sau khi thực hiện chiến dịch.
  • - Chịu trách nhiệm đào tạo, xây dựng nhóm làm việc hiệu quả cũng như đảm bảo KPIs của nhóm.
  • - Thực hiện các nhiệm vụ khác được giao bởi quản lý trực tiếp.
Yêu cầu:
  • - Giới tính: Nam/ Nữ
  • - Ứng viên tốt nghiệp đại học các chuyên ngành liên quan như Marketing, Kinh tế, Báo chí...
  • - Có kinh nghiệm từ 2 năm trở lên với vị trí tương đương.
  • - Khả năng tổ chức, tổng hợp, phân tích và xử lý tình huống, nắm bắt thông tin nhanh, tư duy logic tốt
  • - Có tinh thần trách nhiệm trong công việc, sáng tạo, đam mê, tư duy tích cực.
  • - Thành tạo internet và sử dụng các công cụ Digital MKT như Google Adwords, Social Media, Email Marketing, Zalo, Cốc Cốc, SMS Marketing…
  • - Có kinh nghiệm trong lĩnh vực Bất Động Sản là lợi thế
Quyền lợi:
  • - Lương cứng upto $1200
  • - Thưởng theo chính sách và hoạt động kinh doanh của công ty
  • - Phụ cấp ăn trưa, laptop, gửi xe
  • - Nghỉ phép 12 ngày/năm
  • - Bảo hiểm, các chế độ theo quy định của pháp luật
  • - Thời gian làm việc 8h/ngày từ thứ 2- thứ 6 nghỉ T7,CN
  • - Môi trường làm việc trẻ trung, năng động
  • - Địa chỉ làm việc: 203 Nguyễn Huy Tưởng, Thanh Xuân, Hà Nội
Yêu cầu hồ sơ:
  • - Ứng viên quan tâm vui lòng nộp CV trực tiếp qua emai công ty: hr@homedy.com (nêu rõ quá trình làm việc của bản thân)
  • Nội dung : "Tên - CV ứng tuyển vị trí Trưởng nhóm Marketing"
    Công ty sẽ liên hệ lại với những CV đạt yêu cầu.
Hạn nộp hồ sơ: 31/12/2020

3. Vị trí: Chuyên viên Digital Marketing

  • Số lượng: 02
  • Cấp bậc: Nhân viên
  • Sản phẩm: homedy.com
  • Địa điểm làm việc: Hà Nội
  • Thời gian làm việc: từ 8h đến 17h30, thứ 2 đến thứ 6 (nghỉ thứ 7 và Chủ nhật).
  • Mức lương: Lương upto 15 triệu
  • Kinh nghiệm: 02 năm
  • Trình độ học vấn: Đại học.
Mô tả công việc:
  • - Lên kế hoạch Marketing phù hợp với mục tiêu hoạt động cho từng giai đoạn của Công ty
  • - Triển khai các chiến dịch Digital Marketing
  • - Quản lý chi phí, kiểm soát và tối ưu kết quả thực hiện các chiến dịch Digital Marketing
  • - Theo dõi đo lường kiểm soát các chiến dịch quảng cáo.
  • - Thực hiện các báo cáo theo định kỳ
  • - Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Quản lý.
Yêu cầu:
  • KIẾN THỨC
  • - Ứng viên tốt nghiệp đại học các chuyên ngành liên quan như Marketing, Kinh tế, Báo chí...
  • - Có kinh nghiệm từ 2 năm trở lên với vị trí tương đương.
  • - Khả năng tổ chức, tổng hợp, phân tích và xử lý tình huống, nắm bắt thông tin nhanh, tư duy logic tốt
  • - Có tinh thần trách nhiệm trong công việc, sáng tạo, đam mê, tư duy tích cực.
  • - Thành tạo internet và sử dụng các công cụ Digital MKT như Google Adwords, Social Media, Email Marketing, Zalo, Cốc Cốc, SMS Marketing…
  • - Có kinh nghiệm trong lĩnh vực Bất Động Sản là lợi thế
  • THÁI ĐỘ
  • 1. Sáng tạo, năng động, chủ động, “crazy”.
  • 2. Tư duy Customer-first.
  • 3. Cần có tinh thần của người làm trong startup.
  • 4. Có tinh thần học hỏi, chịu khó, chịu được áp lực.
  • KỸ NĂNG
  • 1. Cần nhạy bén với biến chuyển nhanh của Internet và công nghệ. Đặc biệt những thứ xoay quanh quảng cáo, quảng cáo trên mạng, các hot trend trên social networks.
  • 2. Thành thạo Internet và các phần mềm phổ thông.
Quyền lợi:
  • - Thu nhập hấp dẫn và xứng đáng, có phụ cấp hàng tháng, thưởng theo năng lực làm việc, thưởng OT theo chính sách riêng của nhóm (nếu có) và thưởng theo doanh thu công ty.
  • - Được hưởng đầy đủ các chế độ đãi ngộ theo Luật Lao động Việt Nam (BHXH, BHYT…).
  • - Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, thân thiện.
  • - Cơ hội làm việc và gắn bó lâu dài trong công ty đầu tư công nghệ và truyền thông internet hàng đầu Việt Nam để phát huy tối đa năng lực bản thân và phát triển nghề nghiệp.Cơ hội làm việc và gắn bó lâu dài trong công ty công nghệ và truyền thông internet hàng đầu để phát huy tối đa năng lực bản thân và phát triển nghề nghiệp.
  • - Được nghỉ Thứ 7 + Chủ nhật
Yêu cầu hồ sơ:
  • - Ứng viên quan tâm vui lòng nộp CV trực tiếp qua emai công ty: hr@homedy.com (nêu rõ quá trình làm việc của bản thân)
  • Nội dung : "Tên - CV ứng tuyển vị trí Digital Marketing"
    Công ty sẽ liên hệ lại với những CV đạt yêu cầu.
Hạn nộp hồ sơ: 31/12/2020

4. Vị trí: NV Thiết Kế Đồ Họa

  • Cấp bậc: Nhân viên
  • Sản phẩm: Homedy.com
  • Địa điểm làm việc: Hà Nội
  • Thời gian làm việc: từ 8h đến 17h30, thứ 2 đến thứ 6 (nghỉ thứ 7 và Chủ nhật).
  • Mức lương: Thỏa thuận lên đến 12 triệu/tháng.
  • Kinh nghiệm: Từ 01 năm
Mô tả công việc:
  • - Chịu trách nhiệm thiết kế các ấn phẩm truyền thông online và offline như: banner, standee, giới thiệu công ty, báo giá, video, ảnh, tờ rơi,...
  • - Hỗ trợ phòng kinh doanh thiết kế ấn phẩm theo yêu cầu của khách hàng.
  • - Đề xuất ý tưởng, triển khai video trên các kênh online, Sản xuất và chỉnh sửa nội dung cho kênh Youtube, Facebook, Website, Platform,…của công ty
  • - Phối hợp với team Marketing, Content, SEO thực hiện các sự kiện để thúc đẩy bán hàng và xây dựng thương hiệu.
  • - Phát triển các ý tưởng và triển khai hoạt động Marketing nội bộ của Công ty.
  • - Thực hiện các nhiệm vụ khác được giao bởi quản lý trực tiếp.
Yêu cầu:
  • - Sử dụng thành thạo các phần mềm: Pts, Ai, Lr, PR, Ae phần mềm chỉnh sửa ảnh và video hoặc các công cụ hỗ trợ khác.
  • - Khả năng mỹ thuật tốt, tính năng động, sáng tạo, giàu ý tưởng và có tư duy sáng tạo logic và luôn chủ động trong công việc.
  • - Giao tiếp tốt, kỹ năng làm việc độc lập và làm việc theo nhóm.
  • - Có khả năng dựng Motion Graphic 2D .
Quyền lợi:
  • - Thưởng theo kế hoạch và hoạt động kinh doanh.
  • - Phụ cấp ăn trưa, laptop, gửi xe.
  • - Phụ cấp ăn trưa, laptop, gửi xe.
  • - Môi trường làm việc trẻ trung, năng động.
Yêu cầu hồ sơ:
  • - Liên hệ: Phòng Nhân sự 0936.268.359
  • - Nộp hồ sơ trực tiếp: Tầng 3, tòa A-B, Imperia Garden, 145 Nguyễn Tuân, Thanh Xuân_HN.
  • - Gửi CV qua địa chỉ email: hr@homedy.com
Hạn nộp hồ sơ: 31/12/2020
Ứng tuyển ngay

Thông tin liên hệ

Người liên hệ: Bộ phận tuyển dụng
Email: hr@homedy.com
Điện thoại: 0936 268 359